Cijfers Q4 over werken in de geestelijke gezondheidszorg

Op dit moment telt de geestelijke gezondheidszorg 111.700 werknemers. Twee keer per jaar worden zij samen met hun werkgevers bevraagd over hun werkbeleving in de ggz. Deze steekproef wordt getrokken door het CBS, vanuit het AZW-programma. AZW maakt een infographic van de belangrijkste cijfers. De resultaten van de meting in het vierde kwartaal van 2024 zijn nu bekend.

AZW heeft de kerncijfers van het vierde kwartaal vertaald naar een infographic. Zo wordt in één oogopslag duidelijk hoe werkgevers en werknemers het werken in de branche ggz ervaren. Download de infographic hieronder.

Hoe ervaren werknemers en werkgevers het werken in de ggz?

De infographic toont de kerncijfers over verschillende thema´s, zoals arbeids- en organisatiekenmerken, gezond en veilig werken, scholing en vaardigheden, personeelsbeleid en kwaliteit van zorg. De cijfers zijn gebaseerd op een respons van 12.800 werknemers en 3.800 organisaties. Wat valt op?

• 93 procent van de werknemers vindt het werk inhoudelijk leuk.
• 84 procent van de werknemers heeft in het afgelopen jaar scholing gevolgd.
• 77 procent van de werknemers kan het werk goed laten aansluiten op de thuissituatie.
• 18% van de werknemers heeft het idee dat intimidatie, agressie en geweld door (familie of vrienden van) patiënten of cliënten het afgelopen jaar is toegenomen.

Wil je als werkgever maatregelen treffen tegen agressie en geweld? Neem dan een kijkje op de projectpagina van Aan de slag.

Over AZW

In het AZW-programma werken arbeidsmarktfondsen in zorg en welzijn en het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) al sinds 1994 samen om betrouwbare, onafhankelijke informatie te bieden over de arbeidsmarkt. Zo kunnen beleidsadviseurs en bestuurders goede beslissingen nemen, tijdig actuele knelpunten signaleren en anticiperen op toekomstige trends.

94 procent van de werknemers in de branche GGZ vindt het werk inhoudelijk leuk. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van de werknemers- en werkgeversenquête.

Hoe ervaren werknemers en werkgevers het werken in de branche GGZ?

AZW heeft de kerncijfers van het vierde kwartaal vertaald naar een infographic. Zo wordt in één oogopslag duidelijk hoe werkgevers en werknemers werken in de branche GGZ ervaren. Wat valt op?

• 78 procent van de werknemers kan het werk goed laten aansluiten op de thuissituatie.
• 59 procent van de medewerkers bepaalt zelf hoe hij/zij/die het werk doet. Dit is 12 procent meer dan gemiddeld in de sector.
• Het aantal medewerkers dat het werk inhoudelijk leuk vindt, is gestegen van 90 naar 94 procent.
• 70 procent van de vacatures in de GGZ is moeilijk vervulbaar.

Over AZW

In het AZW-programma werken arbeidsmarktfondsen in zorg en welzijn en het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) al sinds 1994 samen om betrouwbare, onafhankelijke informatie te bieden over de arbeidsmarkt. Zo kunnen beleidsadviseurs en bestuurders goede beslissingen nemen, tijdig actuele knelpunten signaleren en anticiperen op toekomstige trends.