Cijfers Q4 over werken in de geestelijke gezondheidszorg
Ontdek hoe werknemers en werkgevers in de ggz hun baan ervaren met deze kerncijfers over het vierde kwartaal.
Op deze pagina vind je een overzicht van onze nieuwsberichten met aankondigingen van nieuwe instrumenten, relevante publicaties en interessante praktijkverhalen. Ook organiseren we regelmatig inspirerende bijeenkomsten. Schrijf je direct in voor de bijeenkomsten!
Ontdek hoe werknemers en werkgevers in de ggz hun baan ervaren met deze kerncijfers over het vierde kwartaal.
De tekorten op de arbeidsmarkt binnen de geestelijke gezondheidszorg lopen de komende tien jaar verder op. Dat blijkt uit de nieuwe prognoses uit het Prognosemodel van AZW
Nieuw AZW-onderzoek biedt inzichten in de werkbeleving van Gen Z in zorg en welzijn. Lees meer.
Medewerkers in de GGZ zijn minder vaak ziek, maar wel langer. Dat blijkt uit de kwartaalrapportage van onderzoeksbureau Vernet in opdracht van O&O-fonds GGZ.
AZW onderzocht de relatie tussen duurzame inzetbaarheid en het behoud van medewerkers.
De Wegwijzer Veilig Werkklimaat is gelanceerd! Gebruik de tools uit de wegwijzer om te werken aan een veilig werkklimaat.
Het arbeidsmarkttekort in de ggz loopt verder op, dat blijkt uit de nieuwste prognoses. AZW vertaalde de uitkomsten naar een overzichtelijke factsheet.
Het verzuimpercentage onder medewerkers in de GGZ is voor het vijfde kwartaal op rij gedaald. Lees meer en download de branchemonitor van Vernet.
Lees de trends en uitdagingen in de arbeidsmarkt ggz in de nieuwe AZW-analyse van 2024. De publicatie belicht onder andere de toenemende personeelstekorten, agressie-ervaringen en verzuimcijfers binnen de ggz-sector.
De arbeidsmarkt in de geestelijke gezondheidszorg staat onder druk. AZW onderzocht drie toekomstbeelden en hun impact op de tekorten.
In de infographic zie je de belangrijkste cijfers over hoe medewerkers en werkgevers hun werk in de ggz ervaren.
Het verzuimrapport van Vernet laat zien dat het verzuimpercentage onder ggz-medewerkers in Q3 2023 daalde.