Infographic: de arbeidsmarkt ggz over de komende 10 jaar
Hoe ziet de arbeidsmarkt in de ggz er de komende tien jaar uit? Hoe staat het er bijvoorbeeld voor met het personeelstekort, de arbeidsvraag en de in- en uitstroom in de ggz?
Inzicht in ziekteverzuim helpt bij het maken van efficiënte personeelsplanningen en kostenbesparing. Door ziekteverzuim goed te monitoren en te begrijpen, kan je beter inspelen op de behoeften van je personeel. Dit kan het ziekteverzuim verlagen en zorgt voor minder uitval en verloop onder personeel.
O&O-fonds GGZ vindt het belangrijk om zicht te hebben op het verloop van het ziekteverzuim in de ggz. Daarom brengen we samen met het onderzoeksbureau Vernet elk kwartaal een rapport uit over het ziekteverzuim (en de WIA-instroom) op landelijk, regionaal en instellingsniveau. Deze rapportages bevatten onder meer een benchmark met andere zorgbranches en een overzicht van de verzuimpercentages per geslacht, leeftijd en regio. In de onderstaande factsheets en brancheviewers staan de belangrijkste cijfers samengevat.
2025
2024