Loopbaanontwikkeling
Hoe blijf je je ontwikkelen in een sector die voortdurend in beweging is? Loopbaanontwikkeling gaat over keuzes maken: doorgroeien, anders werken of bewust een stap terug doen, passend bij je werk, levensfase en motivatie.
Met plezier aan het werk in de ggz
O&O-fonds GGZ is een samenwerking van de sociale partners in de geestelijke gezondheidszorg. Samen werken we aan een sterke en aantrekkelijke ggz-sector.
Wij ondersteunen de ggz met kennis, inspiratie en praktische tools die bijdragen aan duurzaam en prettig werken. Daarmee helpen we medewerkers en werkgevers om met energie, vakmanschap en betrokkenheid hun werk vorm te geven en zich te blijven ontwikkelen binnen de sector.
Alles wat we doen, heeft één doel: een toekomstbestendige ggz waarin werkplezier en professionaliteit centraal staan.
Vitaliteit
Zorg verlenen vraagt elke dag veel, mentaal en lichamelijk. Aandacht voor vitaliteit helpt om energie vast te houden en uitval te voorkomen, zodat iedereen in de ggz zijn werk met plezier kan blijven doen.
Veiligheid
Werken in de ggz vraagt om een veilige basis. Aandacht voor veiligheid betekent ruimte om grenzen aan te geven, ervaringen te delen en veerkrachtig om te gaan met situaties die spanning of onveiligheid geven.
Werk-privébalans
Werken in de ggz vraagt betrokkenheid en energie, vaak onder hoge druk. Aandacht voor werk-privé balans helpt om ruimte te houden voor herstel en met plezier aan het werk te blijven.
Zorgen in beeld: hoe beleven studenten leren en werken in de zorg?
Hoe zorgen we voor de mensen die voor ons zorgen? Op zorgeninbeeld.nl vind je videofragmenten die de realiteit van de zorgpraktijk dichtbij brengen. Deze nieuwe beeldbank is ontwikkeld naar aanleiding van de succesvolle documentaireserie Zorgen en is bedoeld om (toekomstige) zorgmedewerkers te ondersteunen tijdens opleiding, stage en begeleiding. De beeldbank is mede mogelijk gemaakt door O&O-fonds GGZ.
Nieuwe e-learning: Handelen bij agressie-incidenten in de ggz
Leer handelen bij agressie-incidenten in de ggz met deze e-learning voor zorgprofessionals.
Veiligezorg: samen werken aan een veilige werkplek
De aanpak Veiligezorg helpt om agressie en geweld in de ggz te verminderen. Tags: medewerkers, werkgevers & veiligheid
